Pensioni quota 41, cos'è e a chi spetta

Pensioni, cosa si intende per quota 41

Le pensioni "precoci" o Quota 41, sono misure introdotte dalla Legge di Bilancio 2017, per agevolare i lavoratori in possesso del requisito di anzianità contributiva elevata, ma privi del requisito dell'età anagrafica. Riguarda tutti quei lavoratori che hanno iniziato a lavorare in giovane età, più precisamente coloro che avranno maturato 41 anni di contributi entro il 31 dicembre 2026, con almeno 12 mesi di anzianità contributiva prima del 19° anno d’età.

La domanda all'INPS va presentata entro il primo marzo di ogni anno. L'inoltro può avvenire utilizzando i servizi telematici dell’Istituto Nazionale di Previdenza Sociale, oppure rivolgendosi al Contact Center dell’INPS. In alternativa è possibile rivolgersi al servizio di un patronato. 

Quota 41 e lavori usuranti

Il Decreto Legislativo numero 67 del 21 aprile del 2011 disciplina le categorie di lavoratori che hanno svolto mansioni usuranti. L’elenco delle attività lavorative appartengono a 15 tipologie di categorie:

• operai impiegati presso aziende dell’industria estrattiva, nel campo dell’edilizia e nel settore della manutenzione degli edifici;
• operatori ecologici e lavoratori che svolgono attività di raccolta e separazione di rifiuti;
• conciatori di pellicce e di pelli;
• tecnici conduttori di gru oppure di macchine mobili adibite alla perforazione utilizzate nel settore delle costruzioni;
• personale sanitario il cui lavoro è realizzato attraverso i turni, occupato nell’attività infermieristica o in ambito ospedaliero che svolge professioni ostetriche;
• conduttori di convogli ferroviari e il personale viaggiante che presta servizio a bordo dei mezzi;
• conduttori di camion e di mezzi pesanti;
• educatori occupati presso gli asili nido e insegnanti che prestano servizio nella scuola dell’infanzia;
• lavoratori che si occupano di assistenza personale nei confronti di persone non autosufficienti;
• lavoratori che si occupano dello spostamento delle merci e assimilati compresi i facchini;
• lavoratori non qualificati che svolgono servizi di pulizia;
• addetti del settore dell’agricoltura, della pesca e della zootecnia;
• addetti alla pesca costiera realizzata in acque interne in alto mare, assunti come dipendenti o soci di cooperative;
• personale marittimo che svolge servizio a bordo delle imbarcazioni, inclusi i lavoratori viaggianti, impiegati presso il settore del trasporto marittimo che svolgono l’attività in acque interne;
• operai del comparto siderurgico addetti ai processi di prima e seconda fusione, compresi i lavoratori del vetro che svolgono attività legate agli ambienti ad alta temperatura. 

Questo elenco può essere soggetto a variazioni in base a riforma del sistema previdenziale italiano.