Emanuele Pucci (Founder & Managing Director di Teleskill): "Un’Italia migliore significa credere che il futuro non si subisce, ma si costruisce insieme, con competenza, visione e responsabilità"

Emanuele Pucci (Founder & Managing Director di Teleskill) ha rilasciato un'intervista a Giordano Fatali (Fondazione Campus Montecitorio) per la Rubrica "Come costruire un'Italia migliore", in collaborazione con Il Giornale d'Italia, in cui ha raccontato come rendere la formazione digitale accessibile, efficace e centrata sulle persone.

Come costruire un’Italia migliore? Da dove ripartire?

Costruire un’Italia migliore significa, prima di tutto, rimettere al centro la fiducia nelle persone e nella loro capacità di innovare. La tecnologia deve essere al servizio delle persone, non il contrario. Non possiamo pensare a un Paese più giusto, competitivo e sostenibile senza un investimento serio e continuo nella diffusione delle competenze digitali. La trasformazione digitale non è solo una questione di strumenti, ma di mentalità: imparare a condividere saperi, a usare la tecnologia per includere e non per escludere, a creare reti di valore tra pubblico e privato.

Dobbiamo ripartire dall’educazione e dalla formazione continua, perché solo chi apprende per tutta la vita può affrontare il cambiamento senza subirlo. Le organizzazioni hanno il dovere di essere parte attiva in questo processo, offrendo non solo opportunità di lavoro, ma anche occasioni concrete di crescita e aggiornamento.

Il vero problema oggi non è la mancanza di tecnologia, ma il fatto che spesso viene introdotta senza accompagnare le persone nel comprenderla e governarla. Un’Italia migliore significa, in fondo, credere che il futuro non si subisce, ma si costruisce insieme, con competenza, visione e responsabilità.

Qual è il contributo concreto che lei e il mondo da lei rappresentato state dando per costruire un’Italia migliore?

Il contributo che io e Teleskill cerchiamo di dare nasce da una convinzione semplice: la tecnologia deve essere al servizio delle persone, non il contrario. Da oltre vent’anni lavoriamo per rendere l’innovazione digitale un alleato della formazione, della collaborazione e della crescita condivisa. Collaboriamo con Università ed Enti di ricerca affinché le nostre soluzioni rispondano a esigenze reali di persone e imprese.

Attraverso le nostre soluzioni digitali, progettiamo la formazione come un’esperienza viva e non come un obbligo, aiutando organizzazioni pubbliche e private a connettere le persone, a costruire comunità di apprendimento e a rendere la crescita professionale accessibile e continua. Ogni giorno vediamo come il digitale possa generare valore umano: inclusione, partecipazione e nuove opportunità per chi altrimenti rischierebbe di restare ai margini.

Il nostro contributo è anche culturale: promuoviamo una visione etica e sostenibile dell’innovazione, in cui la tecnologia non sostituisce, ma potenzia l’intelligenza e la creatività umana.

Quali sono le iniziative più innovative per il futuro?

Le nostre iniziative nascono da una visione chiara: rendere la tecnologia un moltiplicatore di conoscenza, collaborazione e valore umano. Dopo oltre vent’anni di esperienza nel digital learning, stiamo investendo in soluzioni che integrano intelligenza artificiale e apprendimento esperienziale, per creare ambienti formativi sempre più personalizzati, interattivi e inclusivi.

Non crediamo in un’AI che sostituisce il formatore, ma in un’AI che lo rende più efficace e più umano. La vera innovazione non è automatizzare la formazione, ma renderla finalmente adattiva alle persone.

Stiamo sviluppando piattaforme che non si limitano a erogare contenuti, ma che dialogano con il partecipante, adattando percorsi, tempi e modalità di apprendimento alle sue esigenze reali. Vogliamo che la formazione diventi un processo dinamico, continuo e capace di valorizzare le potenzialità di ciascuno.

Continuiamo a investire in ricerca e sviluppo sostenibile, perché l’innovazione ha senso solo se genera benessere diffuso e responsabilità. Il futuro di Teleskill è un futuro di connessioni: tra persone, conoscenze e tecnologie che mettono l’essere umano al centro del cambiamento.

Tra i temi di attualità più importanti nel panorama nazionale e internazionale, quale notizia pensa debba essere sottolineata e rilanciata? Perché?

Ritengo centrale quello delle competenze digitali come leva di crescita per l’Italia e per l’Europa. Viviamo un momento storico in cui la tecnologia evolve più rapidamente della capacità delle persone e delle organizzazioni di utilizzarla in modo consapevole. Il rischio è che l’innovazione, invece di ridurre le disuguaglianze, finisca per amplificarle.

Per questo dovremmo parlare di più di formazione permanente e di accesso equo alle opportunità offerte dal digitale. Non è solo una questione di competitività economica, ma di cittadinanza attiva e inclusione sociale. Un Paese in cui tutti hanno gli strumenti per comprendere e usare la tecnologia è un Paese più libero, più giusto, più capace di costruire il proprio futuro.

In Teleskill lavoriamo ogni giorno su questo fronte, sviluppando soluzioni che rendono la formazione digitale accessibile, efficace e centrata sulle persone. Crediamo che la vera innovazione non sia quella che stupisce, ma quella che trasforma positivamente la vita e il lavoro.