Poste Italiane, obiettivo "trasformazione digitale dell’Italia con TIM"; 40 mila nuove assunzioni negli ultimi anni e 60% under 30

Poste Italiane punta a "guidare la trasformazione tecnologica del Paese attraverso un’alleanza strategica con TIM". L’Amministratore Delegato Matteo Del Fante, intervistato dal TG Poste, ha definito l’offerta pubblica di acquisto e scambio su TIM come “il prossimo passo naturale” dopo un percorso avviato cinque anni fa, con l’obiettivo di unire due aziende storiche per proiettare l’Italia verso un futuro "sempre più digitale".

Parallelamente, il Direttore Generale Giuseppe Lasco ha sottolineato l’importanza dell’investimento sulle persone, ricordando che negli ultimi anni Poste Italiane ha assunto circa 40 mila collaboratori, di cui il 60% under 30, riducendo l’età media da 51 a 47 anni e rafforzando la presenza femminile al 54%. L’integrazione futura con TIM, ha spiegato Lasco, sarà supportata da "un continuo impegno nella formazione, nel welfare e nello sviluppo professionale, consolidando la capacità del gruppo di ottenere grandi risultati".

AD Del Fante al TG Poste:

“L’offerta pubblica di acquisto e scambio su Tim rappresenta una naturale evoluzione di un dossier avviato cinque anni fa insieme al Direttore Generale Giuseppe Lasco. Abbiamo fatto il primo investimento un anno fa, quindi possiamo dire di esserci fidanzati con Tim. Adesso siamo fermamente convinti che il matrimonio sia il prossimo passo, e quindi abbiamo proposto a tutti gli azionisti di Tim di venire a bordo dell'iniziativa di Poste” ha affermato Matteo Del Fante, Amministratore Delegato di Poste Italiane, in un’intervista rilasciata al TG Poste.

L’AD ha ricordato che il gruppo ha avviato lo studio dell’offerta già diversi anni fa e ha aggiunto: “Due aziende storiche e iconiche come Poste Italiane e Tim, unite, possono proiettare il sistema Italia verso un futuro che sta diventando ogni giorno sempre più tecnologico. Vogliamo essere - ha concluso Del Fante - l'abilitatore della trasformazione tecnologica, delle abitudini degli italiani, persone fisiche, delle imprese, della pubblica amministrazione”.

DG Lasco al TG Poste:

“La nostra strategia è una e unica: investire sulle nostre persone. Con il Dottor Del Fante, in ogni occasione, ringraziamo i nostri colleghi: se oggi siamo arrivati a questo è anche e soprattutto grazie a loro, alla capacità, alla motivazione che hanno sempre dimostrato in questi anni di fare squadra, di fare sistema e di portare i risultati” ha spiegato il Direttore Generale di Poste Italiane, Giuseppe Lasco, in un’intervista rilasciata al TG Poste.

“Continueremo a investire sulle persone. In questi anni abbiamo assunto circa 40mila persone, un ricambio generazionale importantissimo. Abbiamo portato in casa tantissimi giovani, su 40 mila il 60% sono under 30, si è molto alzato il livello di scolarizzazione con circa il 30% di laureati, l’età media si è abbassata da 51 a 47 anni e oggi il 54% dei nostri dipendenti è donna - ha aggiunto il DG Giuseppe Lasco - Le nostre risorse hanno capito l’investimento che stiamo facendo sulle persone e c’è stata una grande risposta. Stiamo investendo tanto sulla formazione e sul mondo welfare. Al Fondo Sanitario Integrativo hanno aderito tutti i 120 mila colleghi e in 50 mila hanno aderito al nostro progetto welfare. Quando l’operazione con Tim verrà a compimento l’integrazione sarà naturale. Continueremo il nostro processo di investimento sulle persone, daremo il benvenuto ai colleghi di TIM con grande motivazione e cultura professionale. Non faremo altro che continuare sulla nostra strada di fare grandi risultati e di fare grande Poste Italiane”.